обрОткрылся прием заявок на участие в IV Всероссийском форуме классных
руководителей. Он пройдет в Москве 3-5 октября 2024 года.
Планируется, на этом знаковом событии, пройдя отбор, встретится примерно 1 тысяча
педагогов со всей страны.
В прошлом году от Кировской области на форум отобрались более 20 человек.

— Уверен, форум в очередной раз станет пространством обмена опытом,
педагогическими наработкам и практиками, вы сможете принять участие в мастер-
классах и работе экспертных площадок, вынести для себя новаторские идеи и внедрить их в своих школах, – сказал Министр просвещения РФ Сергей Кравцов.

Спикерами и экспертами выступят признанные специалисты в различных областях,
гостей также ждет культурная программа.

Что такое ФКР, рассказала Вера Зорина, учитель истории и естествознания школы
№4 г. Кирово-Чепецка, которая дважды участвовала в форуме и была его официальным
представителем в Кировской области:

— Это люди и общение, это обмен практиками, это новые знания и открытия! Не
упустите свой шанс!

Заявки на участие в 2024 году принимаются до 10 июня. Подавать их могут классные
руководители и кураторы групп организаций среднего профессионального образования.
Анкету можно заполнить по ссылке https://vk.com/app51730148.
Затем необходимо пройти тесты на знание основ педагогики, культуры и основ
российской государственности, прислать видеовизитку.

О новостях сообщества педагогов и о ходе отбора можно узнавать в официальном
паблике ФКР vk.com/vfkr_ru.

ФКР проводит Минпросвещения РФ по поручению Президента Владимира Путина.
Технологическим партнером форума выступает VK. Стратегический партнер – АНО
«Диалог. Регионы».

Завершены работы первого этапа
К 650-летию Кирова по поручению губернатора Александра Соколова ведется ремонт кировского автовокзала. Работы проходят поэтапно, чтобы снизить неудобства для пассажиров. На первом этапе ведется ремонт входной группы и зала ожидания, поэтому временная зона ожидания организована в кассовом зале.
Работы первого этапа завершены — после ремонта открыт обновленный зал ожидания. 26 апреля заместитель председателя правительства Кировской области Алексей Жердев оценил завершенные работы.

— Пообщался с пассажирами, которые уже пользуются обновленным залом. Люди отмечают, что помещение стало лучше: чисто, аккуратно, светло, удобно. Здесь не только выполнен ремонт, но и установлена новая мебель, создана новая система кондиционирования, современное освещение, открыта комната матери и ребенка. Созданы новые услуги, которых никогда не было — детский уголок, камера хранения крупногабаритных вещей, — говорит Алексей Жердев.

На втором этапе работ будет отремонтирован кассовый зал, здесь появится новое современное табло, которое будет отражать время прибытия автобусов. Также будет создана зона ожидания для пассажиров на втором (антресольном) этаже, который раньше пустовал. Одновременно будет выполнено благоустройство прилегающей территории: заменят асфальт на перроне, облагородят газоны, пешеходные дорожки.

— Мы полностью изменили зонирование автовокзала. Здесь было мало места для пассажиров и много торговых точек. Сейчас будет в два раза увеличено количество мест для пассажиров, останутся места под аптеку и почтовые товары, будет открыт кабинет врача. Главное, чтобы было комфортно людям – в год 650-летия Кирова пассажиропоток автовокзала увеличится, — говорит Алексей Жердев.

Ремонт автовокзала планируется завершить к июню 2024 года.

В регионе было открыто свыше 350 площадок для выполнения диктанта

Кировская область поддержала всероссийскую просветительско-патриотическую акцию «Диктант Победы». Участие в ней приняли свыше 6 тысяч человек – жители всех районов и округов региона: школьники, студенты, люди старшего поколения.
В регионе было открыто в общей сложности более 350 площадок для выполнения диктанта – вдвое больше, чем в прошлом году, – в школах, музеях, библиотеках, домах культуры, в воинских частях.

– День Победы был и остается для всех нас главным, народным, великим праздником, – подчеркивает губернатор Кировской области Александр Соколов. – Более шестисот тысяч жителей Кировской области воевали на фронтах Великой Отечественной войны. Мужественно и самоотверженно они приближали Победу. Все, кто вынес на себе тяжесть тех лет, заслуживают вечной памяти и признательности. Каждый из них будет примером для нас на все времена.

На выполнение диктанта, в котором было предложено ответить на 25 вопросов, отводилось 45 минут. Задания касались тем снятия блокады Ленинграда, освобождения Крыма, Белоруссии, а также юбилеев писателей-фронтовиков.

С помощью индивидуального номера, который присваивался каждому участнику, можно будет узнать свой результат в личном кабинете на сайте диктантпобеды.рф. Победители диктанта посетят парад Победы в Москве и получат памятные подарки. Абитуриенты, получившие высокие результаты по итогам диктанта, получат дополнительные баллы при поступлении в вуз.

Участники Диктанта Победы могли также написать письма героям СВО. Как и во время Великой Отечественной войны, кировчане складывали письма треугольниками. Полевой почтой письма отправятся на передовую.

Корпоративные программы — один из эффективных инструментов в укреплении
здоровья работающего населения. На данный момент в Кировской области
реализуется 27 программ в 13 муниципальных образованиях. Разработкой
корпоративных программ в рамках национального проекта «Демография» совершенно
бесплатно занимается Центр общественного здоровья и медицинской профилактики.
Как выглядит программа корпоративного здоровья в самой организации, рассказала
специалист Центра Полина Игоревна Мусихина.

Полина Игоревна
— Полина Игоревна, расскажите, что такое корпоративная программа?
— Корпоративная программа — это комплекс мероприятий, который
способствует сохранению и укреплению здоровья сотрудников прямо на рабочем
месте. Он включает в себя три составляющие: информирование, мотивация и создание
условий для ведения здорового образа жизни.
— Расскажите о корпоративной программе в своей организации.
— Наша организация вот уже на протяжении 8 месяцев участвует в
корпоративной программе. Она рассчитана на 6 лет и направлена на увеличение
физической активности наших сотрудников, формирование навыков рационального
питания и снижение уровня стресса. Для оптимальной работы программы у нас
создана рабочая группа, корпоративные чат и мессенджер.
Два раза в день мы собираемся все вместе на производственную зарядку,
которую проводят сами сотрудники. Например, наш коллега Александр Кокоулин
занимается танцами и на зарядке передает свой опыт нам, доказывая, что танцы — это
не только весело, но и полезно. Также зарядку для нас проводили приглашенные
специалисты: фитнес-тренер, инструктор по танцам, преподаватель йоги. Кроме того,
во многих фитнес-клубах нашего города действуют различные корпоративные
программы, например, на покупку абонемента на льготных условиях. Этими
предложениями активно пользуются и наши сотрудники.
Не менее важны знания о здоровом образе жизни, поэтому в нашем чате мы
регулярно выкладываем информацию на тему здоровья, в том числе в видео формате,
а также проводим обучающие лекции и семинары. Например, врач-диетолог
Кировской областной клинической больницы Сидоренко Лариса Борисовна прочитала
для нашего коллектива цикл лекций на тему «Питание и здоровье», а психолог нашего
Центра Анна Борисовна Воробьева, провела мастер-классы по умению справляться со
стрессом и профессиональным выгоранием.
Также у нас есть уголок психологической разгрузки, в котором помимо
комфортной зоны отдыха с большим аквариумом, можно воспользоваться
раскрасками-антистресс, собрать пазлы или поиграть в шахматы.
Кроме этого, мы создали и уголок здоровья, в котором в любое время можно
измерить артериальное давление, окружность талии, оценить сердечно-сосудистый
риск, а также получить информационные материалы на тему здоровья.
— Полина Игоревна, что нужно для успешной реализации корпоративной
программы?
— Огромное значение при реализации любой корпоративной программы имеет
поддержка руководителя. Мы хотим сказать огромное спасибо нашему руководителю
— Александру Викторовичу Кашину за то, что он всегда поддерживает все наши идеи и
задумки, а также активно помогает в организации мероприятий.
Хочу подчеркнуть, что бюджет в корпоративной программе — не главное.
Многое, чем мы пользуемся в нашей программе, отдано в дар самими сотрудниками. Я
искренне считаю, что мероприятия, в которые не вкладываются большие средства,
могут быть более интересными и оригинальными, чем их дорогие аналоги.
Корпоративные программы доступны практически каждой организации или
предприятию. Мы всегда готовы поделиться своим опытом, методическими
материалами и помочь в их разработке и реализации.
— Произошли ли перемены в коллективе после внедрения корпоративной
программы?
— Так как корпоративная программа способствует сближению сотрудников, то
теперь мы проводим время с пользой и вне работы. Мы посещали несколько
групповых тренировок в фитнес-залах, термальный комплекс, ходили в театр и на
художественную выставку. Помимо этого, мы даже создали команду для участия в
одной из квиз-викторин города Кирова.
Впереди у нас запланировано еще много интересных мероприятий, и радостно
видеть, что коллеги и сотрудники не только участвуют в них, но и помогают в их
организации.
– Полина Игоревна, какие организации и предприятия могут участвовать
в корпоративных программах?
– Принять участие в реализации корпоративных программ могут предприятия
всех сфер деятельности. Для этого нужно обратиться в отдел разработки и
мониторинга муниципальных и корпоративных программ Центра общественного
здоровья и медицинской профилактики по телефону: 8(8332) 38-90-17 (доб. 854).
Еще раз напомню, что разработка корпоративных программ абсолютно
бесплатна и входит в национальный проект «Демография».

Решение принято по инициативе Александра Соколова

Губернатор Кировской области Александр Соколов подписал постановление о введении новой меры поддержки молодых специалистов лесной отрасли региона.

— Кировская область – лесной край, лесная отрасль играет важную роль в развитии экономики региона. Нам важно развивать лесную отрасль, повышать экономический эффект от использования лесов. Мы уделяем этому направлению пристальное внимание. И обеспеченность лесного хозяйства кадрами – одна из ключевых задач, – подчеркивает Александр Соколов.

Однако сегодня в лесной сфере, как и во многих других, фиксируется кадровый дефицит. Во многом это связано с невысокой заработной платой.
Поэтому по инициативе главы региона Александра Соколова принято решение установить единовременные денежные выплаты для молодых специалистов, которые по окончании учебного заведения устроятся на работу по специальности в государственные учреждения лесного профиля. В течение трех лет раз в год молодые специалисты, окончившие вузы, будут получать по 120 тыс. рублей. Те, кто получил среднее специальное образование — 90 тыс. рублей.
Первые выплаты молодые лесники получат уже в 2024 году, когда регион отмечает 650-летие областного центра – города Кирова.

Авария на Чернобыльской АЭС – одна из крупнейших техногенных катастроф в истории человечества. Из Кировской области в ликвидации последствий принимали участие почти 4 тысячи человек. Большинство кировчан работали непосредственно в 30-ти километровой «запретной» зоне. Каждый делал
все, что в его силах. Это настоящий подвиг бесстрашных и мужественных людей, кто с честью выполнил свой гражданский долг ради будущих поколений.

Многие герои сегодня живут рядом с нами. В этот памятный день хочу поблагодарить всех, кто работал в чернобыльской зоне, чтобы сохранить наши жизни и защитить от беды. Выражаю глубокое уважение всем,
кто устранял последствия радиационных аварий. Отдельная благодарность Кировской региональной общественной организации «Союз «Чернобыль». Спасибо за важную общественную и патриотическую работу.

С уважением губернатор области, Александр Валентинович Соколов

Первые участники программы «Время Героев», запущенной по поручению
президента России, уже прошли отбор

фото проект время героев

«Время Героев» — это программа для участников специальной военной операции, которая
реализуется Высшей школой государственного управления РАНХиГС на базе Мастерской
управления «Сенеж». Цель программы — подготовка высококвалифицированных,
компетентных руководителей из числа участников СВО для последующей работы в
органах государственной и муниципальной власти, а также в государственных компаниях.
Она предполагает обучение современным методам и технологиям управления, командной
работе, личностное развитие.
Чтобы стать участником программы, бойцы специальной военной операции проходят
онлайн-тестирование. Методика отбора позволяет объективно определить управленческий
потенциал испытуемого, исключая человеческий фактор. Такие тесты уже 7 лет проходят
участники конкурса «Лидеры России».
Первые участники программы уже прошли отбор.
Участник отбора на Программу «Время героев» Владислав считает, что каждый боец специальной
военной операции заслужил честь продолжить работу на благо Родины и в мирное время.
«Для меня Программа «Время героев» – отличная возможность реализовать себя не только в
качестве военнослужащего, но и принести пользу в качестве государственного служащего. Я смогу
передавать свой опыт будущему поколению», – подчеркнул он.
Те бойцы, которые не смогли пройти тестирование, выполняя боевые задачи, но готовы
пройти отбор, находясь в отпуске, могут это сделать в филиалах Президентской академии.
пройти тестирование, выполняя боевые задачи, но готовы пройти отбор, находясь в
отпуске, могут это сделать в филиалах Президентской академии.
Информация об адресах пунктов оценки и порядке записи на комплекс оценочных
процедур доступна участникам в личных кабинетах на сайте времягероев.рф. Участники
могут выбрать удобные дату, время и филиал Президентской академии, чтобы пройти
тесты.
С 22 апреля ведется запись на тестирование в пункты оценки в Ростове-на-Дону и
Симферополе. 15 мая к ним добавятся пункты еще в 43 городах: Москве, Астрахани,
Барнауле, Брянске, Великом Новгороде, Владивостоке, Владимире, Волгограде, Вологде,
Воронеже, Выборге, Екатеринбурге, Иваново, Казани, Калининграде, Калуге, Кирове,
Красногорске, Кургане, Липецке, Мурманске, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Омске,
Оренбурге, Орле, Перми, Петрозаводске, Петропавловске-Камчатском, Пятигорске,
Самаре, Санкт-Петербурге, Саратове, Смоленске, Ставрополе, Тамбове, Твери, Туле,
Ульяновске, Хабаровске, Чебоксарах, Челябинске и Чите.

Фото пресс-службы проекта «Время Героев»

По его мнению, город за прошедшие годы сильно изменился в лучшую сторону

На днях в Кировском драматическом театре состоялся показ лирической комедии «Танцуй со мной» в главной роли с Народным артистом России Ефимом Шифриным.

После спектакля Ефим Залманович записал видеообращение к кировчанам с поздравлением в преддверии 650-летия города Кирова.
Артист признался, что этот город «совсем не проходной» в его судьбе – он много раз бывал здесь на гастролях.

– Правда, последний раз давно, и поражен переменами, которые здесь произошли, – сказал Ефим Шифрин. – Город очень изменился. Он по-весеннему расцвел, в нем выделилась историческая часть, что для меня особенно важно.

Актер высоко оценил деятельность Кировского драматического театра, в репертуаре которого 25 работ, не считая детских спектаклей. По словам Ефима Шифрина, не каждый столичный театр может похвастаться таким количеством спектаклей.

Он пожелал городу благополучия и процветания:
– Чтобы ваш город был для людей во имя людей. Примите самые добрые пожелания. Я счастлив приехать сюда еще и еще раз.

Кировская область подключилась к всероссийской акции «Георгиевская ленточка». Сегодня на главных улицах в муниципальных образованиях региона волонтеры Победы начали раздавать жителям главный символ Дня Победы и воинской славы России.

– День Победы был и остается для всех нас главным, великим праздником. Своими подвигами, честью и отвагой наши ветераны спасли от уничтожения нашу страну, наш народ. Более шестисот тысяч жителей Кировской области воевали на фронтах Великой Отечественной войны, отстаивали независимость нашей Родины. Все те, кто одержал Великую Победу, кто вынес на себе тяжесть тех лет, будут примером для нас на все времена, – подчеркивает губернатор Кировской области Александр Соколов, который одним из первых подключился к акции «Георгиевская ленточка».

За время акции — с 24 апреля по 9 мая — в Кировской области планируется раздать более 70 тысяч лент.

Также в рамках акции волонтёры Победы проведут в школах уроки памяти, посвященные Георгиевской ленточке и истории страны, малой родины, города Кирова, который в этом году отмечает свое 650-летие.

Размер выплат женщинам, родившим первенцев, превышает 38 тысяч рублей

На сегодня в Кировской области уже 550 женщин, родивших первенцев, получают «зарплату». Выплаты для еще почти 200 мам сейчас находятся в стадии оформления.

Напомним, по инициативе губернатора Александра Соколова в Год семьи и год 650-летия города Кирова для мам первенцев введена уникальная мера – выплаты до уровня средней заработной платы в регионе, это более 38 тысяч рублей.

– Зачастую именно на первенца молодой семье сложнее всего решиться, – отметил Александр Соколов. – Комфорт и благополучие семей — для нас на первом месте. В Год семьи, объявленный нашим Президентом Владимиром Путиным, эта мысль отражается в конкретных делах. Мы сохраняем весь пакет мер, принятых ранее, и вводим новые меры поддержки.

Добавим, что из бюджета Кировской области на эти цели направлено более 200 миллионов рублей.